Open Enrollment (Ежегодная регистрация на получение медицинского страхования)
продлится с 1 по 20 июля

OPEN ENROLLMENT (ЕЖЕГОДНАЯ РЕГИСТРАЦИЯ НА ПОЛУЧЕНИЕ МЕДИЦИНСКОГО СТРАХОВАНИЯ) ЗАКАНЧИВАЕТСЯ:

дн.
час.
мин.

Open Enrollment (Ежегодная регистрация на получение медицинского страхования) — это ваш шанс:

  • Подать заявку на медицинскую страховку (если у вас есть на это право и вы еще не зарегистрированы).
  • Изменить свой план стоматологического обслуживания (если вы уже зарегистрированы).
  • Добавить медицинскую и стоматологическую страховку для своих детей,
    если работаете 120 и более часов в месяц.

Страхование включает

следующие льготы, помимо доступа к оздоровительному коучингу, персональным программам и многого другого:

  • Профилактика
  • Медицинское обслуживание
  • Стоматологическое обслуживание
  • Ортодонтия
  • Рецептурные препараты
  • Эмоциональное здоровье
  • Офтальмологическая помощь
  • Сурдологическая помощь
  • Лечение бесплодия и планирование семьи
  • Услуги для поддержания гендерной идентичности
  • Мануальная терапия и массаж
  • Физиотерапия

Индивидуальная страховка

Медицинские и стоматологические услуги

$25 в месяц 

Получите качественное медицинское страхование всего за $25 в месяц.

Медицинские и стоматологические услуги

+ $100 в месяц 

Добавьте медицинскую и стоматологическую страховку для правомочных детей за $100 в месяц.

Только стоматологические услуги

+ $10 в месяц

Добавьте только стоматологическую страховку для правомочных детей за $10 в месяц.

Чтобы узнать больше о своем плане или ознакомиться с Руководством по льготам в области медицинского обслуживания, введите свой почтовый индекс ниже.

Доступный вам план медицинского страхования зависит от вашего почтового индекса. Чтобы проверить, какой ваш текущий план или какие планы вам доступны, войдите в свою учетную запись для страховых льгот по медицинскому обслуживанию.

На основании вашего почтового индекса вам доступен план медицинского страхования Aetna. См. основные сведения о плане медицинского страхования.

На основании вашего почтового индекса вам доступен план медицинского страхования Kaiser Permanente of the Northwest (KPNW). См. основные сведения о плане медицинского страхования.

На основании вашего почтового индекса вам доступен план медицинского страхования Kaiser Permanente of Washington (KPWA). См. основные сведения о плане медицинского страхования.

Почтовый индекс не найден.

Управляйте страховыми льготами по медицинскому обслуживанию в своей учетной записи

  • Просматривайте рабочие часы и доступность страховых льгот по медицинскому обслуживанию.
  • Подайте заявку на получение медицинской страховки или внесите изменения в текущую страховку.
  • Получите доступ к документам и формам, имеющим отношение к страховому плану.
  • Подпишитесь на почтовую рассылку о страховом покрытии.

Если вы впервые получили право на медицинскую страховку для помощников, вот что вам нужно знать.

Индивидуальная страховка: чтобы получить право на индивидуальную страховку, вы должны в течение 2 месяцев подряд отработать не менее 80 часов в месяц.
Coverage for Kids (Страхование для детей): чтобы получить право на Coverage for Kids (Страхование для детей), вы должны работать не менее 120 часов каждый месяц.

Проверьте свою правомочность в учетной записи для страховых льгот по медицинскому обслуживанию.

Вы можете подать заявку, когда у вас впервые появится это право, в период Open Enrollment (Ежегодной регистрации на получение медицинского страхования) или когда в вашей жизни произойдет Qualifying Life Event (Установленное жизненное событие).

Подробнее

Самый удобный способ подать заявку и внести изменения в страховку — онлайн через свою учетную запись для страховых льгот по медицинскому обслуживанию.

Чтобы подать заявку или внести изменения по почте или по факсу: если вы получили печатную копию «Руководства по страховым льготам в области медицинского обслуживания», то можете подать прилагаемую к ней бумажную форму Health Benefits Application (Заявки на получение страховых льгот по медицинскому обслуживанию). Отправьте свою заявку по почте или факсу по адресу или номеру факса, указанным в Health Benefits Application (Заявке на получение страховых льгот по медицинскому обслуживанию). Необходимо оплатить почтовые расходы.

Дата начала покрытия зависит от того, когда вы подадите заполненную Health Benefits Application (Заявку на получение страховых льгот по медицинскому обслуживанию) и когда начнете соответствовать критериям пригодности.

Недавно получившие право на льготы: Если вы соответствуете критериям пригодности и ваша заполненная заявка получена до 15 числа (включительно), ваше покрытие начнет действовать с 1 числа следующего месяца. Если ваша заявка получена в период с 16 по 31 число, ваше покрытие начнет действовать с 1 числа месяца, который идет за следующим месяцем.

  • Пример. Если заявка получена в период с 16 по 31 января, страховое покрытие начнет действовать с 1 марта.

В период Open Enrollment (Ежегодной регистрации на получение медицинского страхования) с 1 по 20 июля каждого года: ваша заявка и изменения должны поступить для дальнейшей обработки до 20 июля (включительно), чтобы покрытие начало действовать с 1 августа.

Qualifying Life Event (Установленное жизненное событие): для регистрации или внесения изменений в связи с Qualifying Life Event (Установленным жизненным событием) свяжитесь с SEIU 775 Benefits Group в течение 30 дней.

  • Пример. Если у вас родился ребенок 1 января, у вас есть время до 31 января, чтобы связаться с SEIU 775 Benefits Group для регистрации себя и/или своих детей.

Ваш работодатель автоматически вычитает из вашей зарплаты ежемесячную вычитаемую франшизу в виде совместной премии (сумму, которую вы платите каждый месяц). Если ваш работодатель не может произвести вычет, вы получите по обычной или электронной почте письмо о самостоятельной оплате, в котором вам будет предложено перечислить совместную премию. Вы можете платить чеком или через онлайн-счет.

Если вы IP в CDWA: первый ежемесячный платеж вы вносите самостоятельно.

Чтобы сохранить индивидуальную страховку:

  • Отработайте 80 часов в месяц (или более).
  • Сообщайте свои часы в течение 60 дней после отработанного месяца.
  • Вносите вычитаемую франшизу в виде совместной ежемесячной премии в размере $25.

Получив страховку, вы должны продолжать отрабатывать необходимое количество часов в месяц и вовремя вносить ежемесячную вычитаемую франшизу в виде совместной премии, чтобы сохранять непрерывную страховку. Поскольку для вашей индивидуальной страховки и Coverage for Kids (Страхования для детей) установлены разные требования к количеству часов, вы можете лишиться Coverage for Kids (Страхования для детей) и при этом сохранить свою индивидуальную страховку. Узнайте больше о том, как отработанные часы влияют на вашу страховку.

Если вы потеряете страховку, вы получите информацию о непрерывном страховании по закону COBRA.

COBRA (Консолидированный общий закон «Об урегулировании бюджета») поддерживает помощников и их детей, утративших медицинскую страховку. По закону COBRA, при потере своей страховки или Coverage for Kids (Страхования для детей) вы можете получить непрерывную медицинскую страховку, внося ежемесячные платежи. Вашими льготами по закону COBRA управляет Ameriflex. Есть вопросы о COBRA? Звоните в службу клиентской поддержки: 1-877-606-6705.

Другие варианты медицинской страховки: если вы перестали работать помощником и вам нужно найти долгосрочную медицинскую страховку, посетите сайт wahealthplanfinder.org. Вы можете узнать, доступна ли вам бесплатная страховка от Washington Apple Health, или сравнить другие варианты медицинского обслуживания.

Add Your Heading Text Here

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur. Excepteur sint occaecat cupidatat non proident, sunt in culpa qui officia deserunt mollit anim id est laborum.

Caregiver Learning Center System Maintenance

June 6 (Thursday) — June 10 (Monday)

You can log in, enroll and take your training in the Caregiver Learning Center during this time. 

If you complete training during the System Maintenance, it will be sent to your employer after June 10. 

Please contact your employer if you have questions about your training requirement, deadline or payment.